Le due guardie avrebbero un contratto part-time a 121 ore mensili (quindi meno di 30 ore settimanali, a fronte delle 40 ore dell'orario ordinario previsto dal CCNL per Dipendenti degli Istituti di vigilanza Privata) e insieme non giungerebbero a coprire l'intero servizio (121 X 2 X12 = 2904 ore lavorative annue, a fronte delle 3285 richieste dal capitolato).
Contratti, Filcams-Fisascat: class action vigilanza privata Finalizzata alla disapplicazione delle tabelle retributive
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Contratti: sindacati, sul rinnovo vigilanza privata e' rottura
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